Прозрачност
    За равна заплата

    Радикалната прозрачност е единственият път към равенство. Достъп до сурови, необработени данни за разликата в заплащането между половете от водещи компании в ЕС. Без излишни думи. Само факти.

    Търсения в тенденция:Технологичен секторФинансиГермания

    Представлявате компания? Вход за компании →

    Защо
    създадохме това.

    Разликата в заплащането между половете процъфтява в тъмнината. Корпорациите се крият зад споразумения за конфиденциалност и неясни доклади за разнообразие. Ние предоставяме платформа, където служителите могат безопасно, анонимно и точно да споделят данните си за възнаграждение, за да картографираме реалната картина на равното заплащане в ЕС.

    100% Анонимно

    Премахваме всички идентифициращи метаданни преди публикуване. Вашият работодател никога няма да разбере.

    Потвърдени данни

    Подадените данни се сверяват с регионални икономически данни за точност.

    Правна подкрепа

    Съобразено с Директивата на ЕС за прозрачност на заплащането (2023/970).

    Обществен натиск

    Данните са с отворен код за журналисти и политици, за да предизвикат реална промяна.

    ДЕЙСТВАЙ СЕГА

    Сподели своите данни

    Добави своята позиция, заплата и демографски данни към отворения набор от данни на ЕС. Цялото подаване е пет кратки, анонимни стъпки — без акаунт, без проследяване на IP.

    • Стъпка 1 — Държава, индустрия, позиция, опит.
    • Стъпка 2 — Основна заплата, бонус, акции, придобивки.
    • Стъпка 3 — По желание: демографски данни (пол, възраст, образование).
    • Стъпка 4 — Преглед и потвърждение на точността.
    • Стъпка 5 — Анонимно подаване, криптирано при пренос.
    Сподели заплата анонимно

    Данните се криптират преди изпращане.