Az EUPTD.EU-ról
Radikális átláthatóság
az egyenlő bérért.
Az EUPTD.EU egy nyílt forráskódú civil kezdeményezés. Béradatokat gyűjtünk, anonimizálunk és publikálunk az Európai Unióban, hogy a dolgozók, újságírók és döntéshozók lássák a bérszakadék valódi arcát.
Az EU Bérátláthatósági Irányelv alapján
A Directive (EU) 2023/970 2026. június 7-én lép hatályba minden EU-tagállamban. Alapvető jogokat és kötelezettségeket vezet be, amelyek gyökeresen megváltoztatják a bérek közzétételének módját.
Tájékoztatáshoz való jog
A dolgozók kérhetik az azonos vagy egyenértékű munkakörök átlagbérét, nemek szerinti bontásban.
Kötelező jelentéstétel
A küszöbérték feletti vállalatoknak rendszeresen közzé kell tenniük a nemek közötti bérszakadék-jelentéseket.
Közös bérértékelés
Az 5% feletti, megmagyarázhatatlan különbség közös értékelést von maga után a dolgozói képviselőkkel.
Bérátláthatóság pályázóknak
A munkáltatóknak már az interjú előtt közölniük kell a kezdő bért vagy bérsávot.
További részletek módszertani oldalainkon: Adatmódszertan · A megosztás menete
Hogyan működik
Bérek összehasonlítása
Keress és hasonlítsd össze a pozíciókat vállalatok, országok és iparágak között. Lásd a bérszakadékot, a mintanagyságot és a bizonyosságot minden eredménynél.
Összehasonlítás indításaBér megosztása
Öt rövid, anonim lépés. Nincs fiók, nincs IP-követés. Az adataid a nyílt EU-adathalmazt bővítik, és segítenek mindenkinek tisztességesen tárgyalni.
Beküldés névtelenülAdatbázis böngészése
Az EU-s vállalatok teljes nyilvántartása bérszakadék-statisztikákkal. A cégek igényelhetik profiljukat és reagálhatnak anonim beküldésekre.
Adatbázis megnyitása